Organisationsberatung

In der Organisationsentwicklungsberatung betrachten wir Ihre gesamte Organisation mit ihren Kommunikations- und Arbeitsabläufen.

Dabei werden die Strukturen, Prozesse und die Arbeitskultur in bestimmten Organisationsbereichen fokussiert.
Ziel unseres Vorgehens ist es, einen tragfähigen Veränderungsprozess einzuleiten, der Ihre Organisation nachhaltig in die Lage versetzt, künftigen Herausforderungen agil zu begegnen.

Auf der Seite Weiterbildung finden Sie konkrete, die Entwicklung Ihrer Organisation unterstützende Bausteine wie Leitbild-Workshop, Workshop zur Analyse der Gesundheitsgefährdung.

Ihr*e Ansprechpartner*in für Organisationsberatung:

Hanne Schang-Weiss

Erich Fülling